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Das Wort « Coach » nahm in Europa erst vor fünfzehn Jahren Einzug im sportlichen Bereich. Vorher nannte man diejenigen, die Sportler trainierten, einfach Trainer,

Talensoft und Féfaur haben vor kurzem eine Studie* über die Auswirkungen von Covid 19 auf die Ausbildung in Europa veröffentlicht. Diese Studie befasst sich unter

Analyse der beruflichen Praxis Die Analyse der beruflichen Praxis ist eine Entwicklungsmethode für Gruppen, die auf der Analyse von Berufserfahrungen beruht. Das Konzept wurde in

Das Glaubenssystem ist ein tiefgründiger Bestandteil des menschlichen Wesens, den uns die positiven Psychologien vor Augen geführt haben. Es ist eine Entscheidungsgrundlage.  Jeder Mensch eignet

Hilft das Coaching der Familie Ihren Mitmenschen? Während Ihrer Coaching-Ausbildung wurde Ihnen gesagt, dass Sie Ihre Familie nicht coachen dürfen. Hierfür gibt es mehrere Gründe:

Die Metaposition, um an Höhe zu gewinnen! Die Metaposition und das Dissoziationsverfahren, die im NLP verwendet werden, ermöglichen es dem Coach, sich von den Situationen,

Führungskräfte in extremen Kontexten Die Managementteams haben große Anstrengungen unternommen, um sich an die extremen Bedingungen während der Gesundheitskrise anzupassen und neue Arbeitsmethoden zu entwickeln.

„Mut zum Aufbruch, Neugier und Ehrgeiz – das sind wichtige Erfolgsfaktoren, die Gründerinnen und Gründer auszeichnen“, laut Bundesministerium für Wirtschaft und Energie. Unternehmertum ist die

Warum fördert das Spiel die Teambildung? Die Neurowissenschaften empfehlen dringend, Spiel und Spaß zu kultivieren. Sie fördern die Neurogenese, die das Gehirn länger jung und

Persönliche und zwischenmenschliche Fähigkeiten, auch Soft Skills genannt, gewinnen in den letzten Jahren mehr und mehr an Bedeutung. Im Gegensatz zu den messbaren Hard Skills,

Auf unserem Lebensweg wachsen Ein ideales Leben zu führen bedeutet nicht (unbedingt), ein großes Haus mit Pool, zwei Autos und einen Privatjet zu haben. Manche

Was ist uns heute, nach der Coronakrise wirklich wichtig? Wie können wir den richtigen inneren Ausgleich finden, um den beruflichen und sozialen Verpflichtungen standzuhalten? Als

Langweilen Sie sich mit Kaltakquise, Networking-Abenden und Mundpropaganda, die viel Zeit in Anspruch nehmen? Haben Sie soziale Netzwerke ausprobiert und versucht, auf LinkedIn aktiver zu

Wie erkennt man, das der Kunde hypersensibel ist? Ein hypersensibler Mensch ist jemand, der einen „starken sensorischen Sensibilisierungsprozess“ hat, d.h. eine angeborene Sensibilität: er oder

Neuro-Coaching ist die Wissenschaft des mentalen Trainings Neuro-Coaching wurde 1985 von Guy Hauray, einem Doktor der kognitiven Psychologie, konzipiert. Es ist eine Methode zur psychischen

Endlich Ferien!  Ferien sind eine Zeit zum Ausruhen Sich Zeit nehmen, mit der Familie oder Freunden zusammen sein, nichts tun, entspannen oder Spaß haben; Gesellschaftsspiele

Seit März 2020 müssen sich die Unternehmen anpassen und ihr langfristiges Wachstum neu überdenken. Welche Veränderungen werden nach der Krise für Unternehmen notwendig sein? Der

Mit der Gesundheitskrise wurden Präsenztrainings verbannt, ohne dass die Notwendigkeit für Schulungen verschwand. Sie wurden weitgehend durch Digitales Lernen und das virtuelle Klassenzimmer ersetzt: Die

Haben Sie Ihre Geschäftsentwicklung und Ihre Positionierung so durchdacht, dass Sie nur vom Coaching leben können?   Oftmals hören wir in Fachkreisen von unseren Kollegen

Trotz Schwierigkeiten Glück erleben Viele unserer Coachees glauben, dass es schwierig ist, die Ziele zu erreichen, die sie sich gesetzt haben, um die Firma oder

Wozu kann uns eine Persönlichkeitsentwicklung dienen? Es scheint, dass die langandauernde Periode des Lockdowns allgemein schwerer zu ertragen war als letztes Jahr. Emotional sind manche